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Blueimp » 列出所有討論區 » 討論區: 知識速食 |
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| 此話題中所有文章數: 1 [ 話題狀態: 一般 ] | |
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每天得到15min：還不懂團隊為啥不跟你走嗎？(161104)還不懂團隊為啥不跟你走嗎？一、堂堂齊天大聖，為啥還要搬救兵？ 民間流傳有幾個原因： 一，緊箍咒是一個封印，孫悟空的能力被封住了； 二，說大鬧天宮的時候，神仙們保留了實力，沒把最強法寶亮出來，但是當自己的跟班下凡惹事的時候，就不得不亮出自己的看家本事了； 三，說孫悟空五百年沒有練功了，別的妖精都練功，早超過它了； 四，說孫悟空要保護唐僧，瞻前顧後，有本事也使不出來，怕生事端。 但真正的原因是：《西遊記》裡大鬧天宮的和西天取經的孫悟空，根本不是同一個號！ 總結，孫悟空前後變化這麼大，主要有兩層原因：一個是南北方傳說的合流，導致了猴子前後性格的差異；另一個就是宗教宣傳的需要，導致故事不得不這麼寫。 二、讓團隊高效要避開兩個坑！ 第一個坑「遇到重要決策請專家：這是不靠譜的」；第二坑、「多給員工培訓組織就高效了：這也是不管用滴」！ 找專家遇坑的例子罄竹難書，這就不說了自己聽，底下僅供一張圖給大家笑笑^O^... 藉由這張圖要來講專家的事情是，當你找了專家告訴他你的客戶要你幫他在樹下做個盪鞦韆時，圖中有個藍色沙發的就是專家給的建議，要不這樣怎麼能對得起他給你要了那麼高大上的收費呢？而且還會餵你喝「這會帶給客戶超值滿意」的迷湯...  嚴正聲明：以上純屬虛構，如有哪個專家雷同，不關我的事！ 給員工培訓解決不了以下問題： 1. 戰略指示不清晰； 2. 管理者與工作團隊配合度很差； 3. 單調的效率評量標準。 心有戚戚焉啊~~可憐了幾位有實力有能力的團隊T^T...  三、案子破不了？找經濟學家幫忙！ 沒有經濟學家解決不了的事情！ 小惡魔覺得統計學真的很重要(當年在被當的邊緣)，現在時髦的說法是大數據(big data)，第二則故事讓我想起尿布和啤酒的事情。 美國柯林頓政府的時候，暴力犯罪率突然快速下降。芝加哥大學的一個教授說，造成美國暴力犯罪下降的原因其實很簡單，就是那些潛在的罪犯並沒有被生下來。 怎麼說呢？ 1973年，美國通過了一個法案，自願墮胎合法了，這就讓那些貧窮的婦女在意外懷孕之後，可以選擇墮胎。因為對不同的人來說，犯罪的成本和收益是不同的，經濟收入低、教育程度低的人，犯罪的機會成本比較低，在其他條件相同的情況下，這些人犯罪的幾率更大。所以，如果這些孩子一開始沒有被生下來，暴力犯罪的發生率也就自然而然會降低了。芝加哥大學的那位教授，通過大量統計和研究，最終證明瞭自己的觀點是正確的。 聽完這個故事又讓我想到，邱太三說「騎車酒駕都是中下階層」的回應：因為酒駕中有7成是騎機車的人，這時候就要想騎機車的人都是些什麼人，用邏輯思考跟判斷才回答「中下階層的人比較多」。有被認為是中上階層的人，曾經因為喝酒騎摩托車被抓的嗎？ 只是小惡魔再用粗淺的邏輯想問很邱的邱哥，你算過那"三成"開車酒駕造成無辜他人的傷亡，會不會比騎機車的"七成"更嚴重！邱哥你想過嗎？ 只是小惡魔想問很邱的邱哥，你算過那"三成"開車酒駕造成的傷亡，會不會比騎機車的"七成"更嚴重！邱哥你想過嗎？ 數據分析是要加入溫度的！ 最輕巧的物聯網智慧主機，插頭造型輕巧迷你、自然融入各種空間風格  四、白吃白拿是人的天性嗎？ 百吉餅就是台灣的貝果(Bagel) 小惡魔覺得大辦公室和小辦公室，以及城市和鄉下的例子說得不好，我認為小辦公室誠信高，是因為空間小做壞事容易被發現，而鄉下誠信高不是因為人少，而是城市的人太邪惡了！ 不過，還是很同意會影響偷雞摸狗的行為是這三點：公眾的同情心、空間大小內的人數多寡、和人的情緒。 @吃乾貨Review＠ 管理者跟團隊協調性是很重要的，西天一路取經，孫悟空本事多大啊，但是多少次是唐三藏對孫悟空的不信任造成許多危機，而兩個人面對威脅時的戰略大不相同，也是造成摩擦的重要因素之一，如果唐三藏懂得分析過去解除危機的數據，應該更信任孫悟空的判斷正確性，不過唐三藏就是個糟糕的主管，他就是用當下的情緒和我執在下命令，才會漸漸的把師徒兩人的信任瓦解。 耶?他們不就五個"人?"，偷雞摸狗的事情，豬八戒一件也沒少幹過！ ---------------------------------------- 支持小惡魔 BTC : 19tn3RnCuwZVukXAwyhDWZD4uBgUZoGJPx LTC : LTFa17pSvvoe3aU5jbmfcmEpo1xuGa9XeA 知識跟八卦一樣，越多人知道越有價值；知識最好的備份方法，散播！ 藍色小惡魔(林永傑)： 臉書 ---------------------------------------- [編輯文章 13 次, 最後修改： jieh 於 2016/12/4 下午 05:26:37] |
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